8 (351) 239-87-10

Прокуратура проверит работодателя на предмет законности увольнения работника после обращения депутата Бархатова

В ходе еженедельного приема граждан к депутату Илье Бархатову обратилась жительница Челябинска, работающая в должности зубного врача в отделении спортивной медицины №1 ГБУЗ «Челябинский областной врачебно-физкультурный диспансер».

фото

4 марта 2019 г. заявительница получила уведомление от работодателя в связи с сокращением штата. В качестве основания для увольнения указано, что в соответствии с утвержденным приказом Министерства здравоохранения в списке врачей-специалистов предусмотрена должность врача-стоматолога и принято решение об исключении из штатного расписания должности «зубной врач» и введении вместо нее должности «врач-стоматолог». Согласно уведомлению занимаемая заявительницей должность подлежит сокращению с 14 мая 2019 г., и трудовой договор с ней будет расторгнут. Вакансии, предложенные заявительнице в связи с сокращением, не являются равноценной заменой, не соответствуют квалификации и не дают права на выработку льготного стажа для досрочного выхода на пенсию.
Трудовой стаж заявительницы в данной должности составляет сейчас более 28 лет, и, в соответствии с внесенными в 2018 году изменениями в пенсионное законодательство, она является работником предпенсионного возраста. Как полагает заявительница, во избежание ответственности за необоснованное увольнение сотрудника предпенсионного возраста работодатель и придумал данную «лазейку» с увольнением в связи с сокращением штатной единицы.
Депутат Бархатов пообещал заявительнице оказать содействие и провести проверку на предмет соблюдения работодателем требований законодательства при сокращении численности штата и увольнении работника предпенсионного возраста, а также наличия нарушений при организации деятельности, условий и охраны труда.

— поделиться в соцсетях